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湖北工业大学人力资源管理专业

人力资源管理(本科)

专业代码:C103056

报名数:1380|通过率:96%

适合人群及就就业方向

人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。

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湖北工业大学人力资源管理专业课程详情

主干课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。


知识和能力:

1.掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识;

2.掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;

3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;

4.熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规;

5.了解本学科理论前沿与发展动态;

6.掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定科学研究和实际工作能力。


  • 报考人数

    1568

  • 专业数

    106

  • 通过率

    97

湖北工业大学坐落在有“九省通衢”之称的中部地区中心城市——武汉,是一所以工学为特色,覆盖工学、文学、理学、艺术学、经济学、管理学、法学和教育学等八大学科门类的省属重点多科性大学。学校是湖北省重点建设高校,湖北省“2011计划”牵头高校,武器装备科研生产单位二级保密资质认证高校,教育部本科教学工作水平评估优秀高校,被湖北省委省政府定位为“在湖北省高教体系中起龙头示范作用的、水平较高的骨干大学”。

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